妹妹患病全靠姐姐照料，離世後姐姐能分遺產嗎？
法律不僅保護合法的繼承權益，更認可、褒獎親屬間無私的幫扶與照料，既嚴守法律規定，又彰顯道德引領，傳遞出鮮明的價值導向。
“遺傳性疾病”能否作為重疾險拒賠理由？
購買重疾險，為的是罹患重疾之時能有保障兜底，豈料理賠時保險公司以“遺傳性疾病”屬於免賠範圍為由拒賠，雙方為此對簿公堂。
公司用茶葉抵工資？法院：協議無效！
員工工資被拖欠數月，用人單位提出以茶葉抵扣薪資並簽訂協議，事後拒不支付貨幣工資，該以物抵薪的約定是否有效？
投保未告知有肺結節，確診肺癌被拒賠，法院怎麽判？
基於保險合同的特殊性，合同雙方當事人應當最大限度地誠實守信，故《中華人民共和國保險法》第十六條規定了投保人負有如實告知義務。
故意變更投保人“轉移”保單現金價值 法院：無償轉讓可撤銷
交通事故發生後，面臨賠償的債務人，卻“悄悄”將名下保單權益變更給兒子。這一操作，能否讓部分財產“順利隱身”？
公司註銷後又恢復登記，公司債務股東能否免責？
公司主體恢復後，債權人認為股東濫用權利逃避債務、損害債權人利益，要求股東對公司債務承擔連帶責任，會獲得法院的支持嗎？
LV告贏茉莉奶白，千萬賠償背後的法律焦點
網上的爭議很快跑到了另一個方向：LV老花是不是也像中國傳統紋樣？如果傳統紋樣早就存在，LV憑什麼告贏一家茶飲品牌？
線上售出寵物“概不退款”，合法嗎？
消費者網購寵物若發生爭議，能否適用七天無理由退貨規則？
買房，是交“訂金”還是“定金”？
房產認購協議中，“定金”與“訂金”一字之差，法律後果截然不同。
上崗半日就被叫停，這算“試工”還算用工？
面試時自稱“技術高超”，上崗後卻發現難以勝任，試工半日後即被“辭退”。“試工”可以等同於用工嗎？