2020年了！

第一批90後已步入30歲的大關

當90後一邊脫髮一邊佛系上班

內心期待著退休年齡到來的時候

一直備受關注的“延遲退休”

又傳來了最新消息…

▼

人社部稱

推遲退休年齡是必然趨勢

其實，關於“延遲退休”

這些年一直都是大家最關心的話題之一

早在去年，人社部部長尹蔚民就有提及

針對人口老齡化加速發展的趨勢

適時研究出臺漸進式

延遲退休年齡等應對措施

01、延遲退休真的要來了嗎？

人社部曾明確提出過：要在2017年年底推出延遲退休的方案，並且還將通過5年的過渡期，到2022年正式實施。然而2019都過完了，也還沒有出臺相關方案。但你以為這樣就表示沒事？那就太年輕太天真了！

據人社部部長表示，之所以遲遲未定方案是因為目前我國就業形勢依然嚴峻複雜，就業壓力非常大，特別是近幾年化解過剩產能職工、分流安置的壓力較大，因此，制定這樣的方案需要更加穩慎！

我國是目前世界上退休年齡最早的國家，平均退休年齡不到55歲。目前世界上所有國家的退休年齡，除了非洲的一些國家之外，大多數國家都是在65歲、67歲。近年來已有多國延遲了本國勞動者的法定退休年齡。

如果按照《人力資源和社會保障事業發展“十三五”規劃綱要》提出的要求，2020年應當是最後期限，不過推出延遲退休至少五年後才會實施哦！

02、哪些人受延遲退休影響？

按照原先的時間表

如果2017年出臺，2022年落地實施

那麼，以下三個群體

將會受到退休新政的影響

到2022年，小於等於50歲女性工人（1972年以及以後出生的女性）；

到2022年，小於等於55歲女性幹部（1967年以及以後出生的人）；

到2022年，小於等於60歲男性（1962年以及以後出生的男性）；

由於2017年沒有出臺相關方案

如果我們假定明年也就是2020年出臺

2025年落地實施的話

那麼以下四個群體將受影響

①

到2025年，小於等於60歲男性

（1965年以及以後出生的男性）

②

到2025年，小於等於50歲女性工人

（1975年以及以後出生的女性）

③

到2025年，小於等於55歲女性幹部

（1970年以及以後出生的人）

④

90後年輕人

（1990年以及以後出生的人）

如果延遲退休方案照這樣落實下來

將會是60後趕上一小批

70後趕上一大批

80後全趕上啦！

至於90後、00後就當沒聽過好了

沒事，退休離你們還“遠”……

03、最新退休時間表

網上根據延遲退休的大體政策

推測出了這份退休時間表

雖然官方沒有正式通報

但大家可以參考一下，心裏大概有個數兒~

男性職工退休對照表

▼

女性職工退休對照表

▼

65歲！！！

作為90後的我看完

延遲退休只有一種感覺：

這個班真的是要

活到老、上到老

一想到60多歲歲還被人家稱為打工仔

到公司後還要被領導罵：

不要把拐杖帶到公司，顯得公司沒活力

我好難過...

04、延遲退休何時能領養老金？

延遲退休來了

很多人關心養老保險到底該怎麼交

人社部通過中國政府網回應了

多個養老保險的熱點問題

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